راهبرد و تحلیل

تحلیل SWOT

نقاط قوت، ضعف، فرصت‌ها و تهدیدات پیش روی تیم یا ابتکار شما را رتبه‌بندی کنید.

این چارچوب چیست

تحلیل SWOT آنچه را درباره یک ساز� ان، پروژه یا برنا� ه � ی‌دانید در چهار خانه دسته‌بندی � ی‌کند. نقاط قوت و ضعف درونی‌اند: چیزهایی که در کنترل ش� است. فرصت‌ها و تهدیدها بیرونی‌اند: چیزهایی که در کنترل ش� ا نیست. ارزش آن در چهار فهرست نیست. در توافق بر سر این است که کدا� چند � ورد در هر خانه واقعاً � ه� ‌اند.

نتیجه چه شکلی است

نمونه
مهم‌ترین عوامل در راهبرد سه‌ساله ما کدام‌اند؟

نقاط قوت

نرخ برد
01
مشتریان وفادار
83%
۲۰ برد · ۴ باخت
02
تیم باتجربه
42%
۱۰ برد · ۱۴ باخت
03
برند قوی
25%
۶ برد · ۱۸ باخت

نقاط ضعف

نرخ برد
01
عرضه کُند محصولات
71%
۱۷ برد · ۷ باخت
02
وابستگی به یک بازار
50%
۱۲ برد · ۱۲ باخت
03
سامانه‌های فرسوده
29%
۷ برد · ۱۷ باخت

فرصت‌ها

نرخ برد
01
رشد تقاضای آنلاین
63%
۱۵ برد · ۹ باخت
02
بازارهای صادراتی تازه
54%
۱۳ برد · ۱۱ باخت
03
بودجه عمومی
33%
۸ برد · ۱۶ باخت

تهدیدات

نرخ برد
01
رقبای تازه
79%
۱۹ برد · ۵ باخت
02
افزایش هزینه‌ها
46%
۱۱ برد · ۱۳ باخت
03
تغییر مقررات
25%
۶ برد · ۱۸ باخت

چه زمانی ارزش به کار بردن دارد

در آغاز یک چرخه راهبردی، پیش از درخواست بودجه، وقتی تی� ی پروژه‌ای را تحویل � ی‌گیرد یا در بازبینی سالانه از آن استفاده کنید. یک وضعیت را توصیف � ی‌کند؛ � یان گزینه‌ها انتخاب ن� ی‌کند. برای انتخاب، از تحلیل چند� عیاره استفاده کنید.

بیشتر تحلیل‌های SWOT به یک شکل شکست � ی‌خورند. دیوار با چهل یادداشت چسبان ه� ‌وزن پر � ی‌شود و بلندترین صدا تعیین � ی‌کند کدا� ‌ها بررسی شوند. رتبه‌بندی درون هر خانه این � شکل را حل � ی‌کند.

چگونه آن را با یک گروه اجرا کنید

  1. پیش از جلسه، �

وارد پیشنهادی هر یک از چهار بخش را فهرست کنید. پنج تا هشت � ورد در هر بخش کافی است؛ ابتدا � وارد تکراری را ادغا� کنید.

  1. شرکت‌کنندگان برای پاسخ دادن به حساب نیاز ندارند. آن‌ها چهار بخش را یکی‌یکی پیش �

ی‌برند: ابتدا نقاط قوت، سپس نقاط ضعف، فرصت‌ها و تهدیدها. در هر بخش، � وارد را دوتا دوتا � قایسه � ی‌کنند و � وردی را که � ه� ‌تر است انتخاب � ی‌کنند.

  1. آن را به‌صورت زنده در اتاق اجرا کنید، یا پیوند را بفرستید و چند روز به افراد فرصت دهید.
  2. ابتدا درباره سه �

ورد بالای هر خانه گفت‌وگو کنید. سپس به � واردی نگاه کنید که برخی اول و برخی آخر گذاشته‌اند: اختلاف‌نظر واقعی ه� ان‌جاست.

  1. نقاط قوت برتر خود را با فرصت‌های برتر جفت کنید. این جفت‌سازی پیش‌نویس راهبرد ش�

است.

به یک نمونه کوتاه پاسخ دهید

شروع کنید