הערכות לאנשים או לצוותים

פרופיל לכל אדם

תבנית: הערכה · סוג: פרופיל

הכי מתאים כאשר

כל אדם צריך לראות את הציונים שלו. לדוגמה, מנהלים בתוכנית הנהגה, שכל אחד רואה את החוזקות שלו.

מה המשתתפים רואים

ההיגדים שלכם לתשובה, מסודרים לפי הגדרות התצוגה שלכם; אחר כך הציונים שלהם.

מגבלות

• אופן ההעברה אינו מוצע, ולכן לא ניתן חי.
• לאחר שהסשן קיבל תשובה, מבנהו הוא לקריאה בלבד.

ארבעה רבעונים על שני צירים

תבנית: הערכה · סוג: מטריצה 2×2

הכי מתאים כאשר

אתם רוצים למיין אנשים לארבעה טיפוסים, לכל אחד תוצאה משלו. לדוגמה, צוות מכירות שממוין לארבעה סגנונות מכירה, או תלמידים לארבע דרכי למידה.

מה המשתתפים רואים

ההיגדים שלכם לתשובה; אחר כך שם הרבע שלהם והתוצאה שלו.

מגבלות

• אופן ההעברה אינו מוצע, ולכן לא ניתן חי.
• לא ניתן לענות על ההיגדים שלו באמצעות דירוג בהשוואה זוגית.