תעדוף עבודה
עדיפויות תכונות המוצר
השווה תכונות ושיפורים כדי לקבוע אילו יוצרים את הערך הגדול ביותר למשתמשים ולארגון. שימושי לניהול מוצר, תכנון מפת דרכים והתפתחות שירות. ניתן לשנות, להוסיף ולהשקלל את הקריטריונים.
מהי המסגרת
תעדוף תכונות מוצר משווה תכונות ושיפורים מוצעים כדי להחליט מה לבנות הלאה. התבנית מתחילה עם חמישה קריטריונים: ערך ללקוח, התאמה אסטרטגית, קלות יישום, פוטנציאל הכנסות וביקוש משתמשים. אפשר לשנות את הקריטריונים, להוסיף עליהם ולשקלל אותם.
איך התוצאה נראית
כולל
סה"כ עם הקריטריונים
| דירוג | שיתוף |
ערך ללקוח
20%
|
יישור אסטרטגי
20%
|
קלות ליישום
20%
|
פוטנציאל הכנסות
20%
|
ביקוש משתמשים
20%
|
כולל
שיעור ניצחונות משוקלל
|
|---|---|---|---|---|---|---|---|
| 01 | כניסה יחידה (SSO) |
63%
|
|||||
| 02 | מצב לא מקוון |
52%
|
|||||
| 03 | דוחות מותאמים |
35%
|
הסברים על הניקוד
מתי היא מוכיחה את עצמה
מתאים לתכנון מפת דרכים, לסקירות רבעוניות או למיון של רשימה ארוכה של בקשות. הוא מכניס את המוצר, הפיתוח, המכירות והתמיכה לדירוג אחד במקום ארבעה נפרדים.
המלכודת היא שביקוש משתמשים הופך לתחליף לכל השאר. התכונה המבוקשת ביותר אינה תמיד בעלת הערך הגבוה ביותר. השוואת תכונות לפי כל קריטריון בנפרד מראה מתי ביקוש וערך מצביעים לכיוונים שונים.
איך מריצים אותה עם קבוצה
- מפרטים את התכונות המועמדות, כל אחת בכמה מילים שכולם יבינו באותו אופן.
- מסכימים על המשקלים. מחליטים אם קלות היישום נחשבת כמו ערך.
- המשתתפים משווים את התכונות שתיים בכל פעם בכל קריטריון. המשתתפים לא צריכים חשבון כדי לענות. כדאי לכלול אנשים מהפיתוח ומהתמיכה, לא רק מהמוצר. שלוש עד שש אפשרויות שומרות על היקף סביר: עם חמש אפשרויות וחמישה קריטריונים, כל אדם מבצע 50 השוואות.
- קוראים את הדירוג הכולל, ואחר כך את הדירוג לפי קריטריון, ובודקים את הפריטים המובילים מול הקיבולת לפני שמכניסים אותם למפת הדרכים.