Prioritizacija posla

Poslovi koji se trebaju obaviti

Prioritizirajte potrebe kupaca, frustracije i rezultate koji su najvažniji. Korisno za inovacije, strategiju proizvoda, poboljšanje usluga i istraživanje kupaca. Kriteriji se mogu promijeniti, dopuniti i ponderirani.

Šta je ovaj okvir

Jobs to be done gleda što kupci pokušavaju postići, te potrebe, frustracije i ishode oko toga, umjesto samog proizvoda. Clayton Christensen popularizirao je ideju da ljudi „unajmljuju” proizvod da obavi neki posao. Predložak poredi te potrebe po pet kriterija: važnost za kupca, trenutno nezadovoljstvo, strateška usklađenost, potencijal prihoda i učestalost potrebe. Kriteriji se mogu mijenjati, dopunjavati i ponderisati.

Kako izgleda rezultat

PRIMJER
Za koje potrebe kupaca da prvo dizajniramo?
Na prvom mjestu
Praćenje troškova na jednom mjestu
Važnost za kupca 92%
Trenutna nezadovoljstva 63%
Poravnanje sa strategijom 38%
Potencijal prihoda 75%
Učestalost potrebe 50%
76
63%
Mjesto
Stavke
Važnost za kupca
20%
Trenutna nezadovoljstva
20%
Poravnanje sa strategijom
20%
Potencijal prihoda
20%
Učestalost potrebe
20%
Bodovi
(bez pondera)
Stopa pobjeda
(s ponderima)
01 Praćenje troškova na jednom mjestu
92%
22 pobjede· 2 poraza
63%
15 pobjeda· 9 poraza
38%
9 pobjeda· 15 poraza
75%
18 pobjeda· 6 poraza
50%
12 pobjeda· 12 poraza
76
63%
02 Dijeljenje računa s prijateljima
42%
10 pobjeda· 14 poraza
58%
14 pobjeda· 10 poraza
71%
17 pobjeda· 7 poraza
33%
8 pobjeda· 16 poraza
54%
13 pobjeda· 11 poraza
62
52%
03 Planiranje velike kupovine
17%
4 pobjede· 20 poraza
29%
7 pobjeda· 17 poraza
42%
10 pobjeda· 14 poraza
42%
10 pobjeda· 14 poraza
46%
11 pobjeda· 13 poraza
42
35%
Objašnjenja bodovanja
PONDERI KRITERIJA — Postotni ponder svakog kriterija prikazan je u zaglavlju tabele. Ako nije unesen pri postavljanju, ponder je jednak za sve kriterije.
BODOVI — Ukupni bodovi kroz sve kriterije, bez ponderisanja: pobjeda je 1 bod, neriješeno ili preskok pola boda, poraz 0.
STOPA POBJEDA — Ponderisani prosječni rezultat po kriteriju, izražen u postocima. Pobjeda se računa kao 1, neriješeno ili preskok kao pola, poraz kao 0, a svako prikazano poređenje ulazi u ukupno, uključujući preskoke. Prosjek kroz kriterije računa se s dodijeljenim ponderima.

Kada se isplati

Koristite ga nakon intervjua ili istraživanja s kupcima, kad imate popis potreba i morate odlučiti kojima se prvo baviti. Najperspektivnije potrebe obično su važne kupcima, a danas su loše pokrivene.

Zamka je pisati rješenja kao potrebe. „Mobilna aplikacija” nije posao; „provjeriti status narudžbe dok sam vani” jeste. Svaku stavku formulišite kao nešto što kupac pokušava učiniti.

Kako ga provesti s grupom

  1. Navedite potrebe, frustracije ili željene ishode iz svog istraživanja, svaki formulisan sa strane kupca.
  2. Dogovorite pondere. Važnost za kupca i trenutno nezadovoljstvo zajedno pokazuju praznine.
  3. Učesnici porede potrebe po dvije za svaki kriterij. Učesnicima nije potreban nalog da bi odgovorili. Tri do šest opcija drže to izvodljivim: s pet opcija i pet kriterija svaka osoba napravi 50 poređenja.
  4. Pročitajte ukupno rangiranje, zatim rangiranje po kriteriju. Potreba koja je visoko po važnosti i nezadovoljstvu, ali nisko po usklađenosti, strateško je pitanje, a ne samo stavka backloga.

Počnite