Priorytetyzacja pracy
Analiza wielokryterialna
Ustal priorytety opcji na podstawie pięciu kryteriów: Wpływ, Wykonalność, Efektywność kosztowa, Sprawiedliwość i Akceptowalność polityczna. Kryteria można zmieniać, dodawać i ważyć.
Na czym polega ta metoda
Analiza wielokryterialna (MCA) szereguje opcje, które różni� się pod kilkoma względami naraz. Oceniasz każd� opcję według kilku kryteriów, ważysz kryteria według znaczenia i ł� czysz wyniki w jeden ranking. Dzięki temu kompromisy s� jawne, zamiast zostawać w czyjejś głowie.
Tak wygląda wynik
| Miejsce | Elementy |
Wpływ
20%
|
Wykonalność
20%
|
Efektywność kosztowa
20%
|
Sprawiedliwość
20%
|
Akceptowalność polityczna
20%
|
Punkty
(bez wag)
|
Odsetek wygranych
(z wagami) |
|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
| 01 | Sieć rowerowa |
76
|
63%
|
|||||
| 02 | Buspasy |
62
|
52%
|
|||||
| 03 | Parkuj i jedź |
42
|
35%
|
Objaśnienia punktacji
Kiedy się sprawdza
Używaj jej, gdy żadna opcja nie jest najlepsza we wszystkim: najtańsza jest najwolniejsza, najszybsza najbardziej ryzykowna. Typowe zastosowania to wybór lokalizacji, projektów, inwestycji lub kształtu programów. W przypadku dostawców szablon wyboru dostawcy stosuje tę sam� metodę, przygotowan� do tego zadania.
Uważaj na trzy pułapki:
- Pokrywaj�
ce się kryteria. „Koszt” i „przystępność cenowa” licz� to samo dwa razy.
- Zbyt wiele kryteriów. Powyżej sześciu każde przestaje mieć znaczenie.
- Ukryte wagi. Wagi to oceny wartości. Kto je ustala, kształtuje wynik, więc zapisz, kto to był.
Jak przeprowadzić ją z grupą
- Określ opcje i trzy do sześciu niepokrywaj�
cych się kryteriów. Szablon zaczyna się od pięciu; zmień ich nazwy, by pasowały.
- Uzgodnijcie wagi, zanim ktokolwiek oceni opcje.
- Uczestnicy porównuj�
opcje parami w każdym kryterium. Uczestnicy nie potrzebuj� konta, aby odpowiedzieć.
- Przeczytaj ranking ogólny, potem ranking dla każdego kryterium. Zastanów się, czy zwycięzca by się zmienił, gdyby najbardziej sporne kryterium liczyło się mniej. Jeśli tak, decyzja zależy od tej wagi i zasługuje na dyskusję.