Strategie und Analyse

Prioritäten bei Hebelpunkten

Identifizieren Sie, wo kleine Änderungen große systemische Auswirkungen haben könnten. Nützlich für Systemdenken, Nachhaltigkeit, organisatorische Transformation und Politikgestaltung. Die Kriterien können geändert, ergänzt und gewichtet werden.

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01Was es ist
02Beispielergebnis
03Wann man es nutzt
04Durchführung

Was das Framework ist

Hebelpunkte sind Stellen in einem System, an denen eine kleine Änderung das Verhalten des ganzen Systems verschieben kann. Donella Meadows beschrieb sie 1999 in ihrem Essay „Leverage Points: Places to Intervene in a System“. Die Vorlage vergleicht mögliche Hebelpunkte anhand von fünf Kriterien: Systemische Wirkung, Machbarkeit, Politische Akzeptanz, Zeit bis zur Wirkung und Anpassungsfähigkeit. Die Kriterien lassen sich ändern, ergänzen und gewichten.

So sieht das Ergebnis aus

BEISPIEL

Wo sollen wir zuerst ansetzen?

Auf Platz eins

Die Standardoption ändern

Systemische Wirkung 92%

Machbarkeit 63%

Politische Akzeptanz 38%

Zeit bis zur Wirkung 75%

Anpassungsfähigkeit 50%

63%

Rang	Elemente	Systemische Wirkung 20%	Machbarkeit 20%	Politische Akzeptanz 20%	Zeit bis zur Wirkung 20%	Anpassungsfähigkeit 20%	Punkte (ungewichtet)	Gewinnquote (gewichtet)
01	Die Standardoption ändern	92% 22 Siege · 2 Niederlagen	63% 15 Siege · 9 Niederlagen	38% 9 Siege · 15 Niederlagen	75% 18 Siege · 6 Niederlagen	50% 12 Siege · 12 Niederlagen	76	63%
02	Leistungsdaten veröffentlichen	42% 10 Siege · 14 Niederlagen	58% 14 Siege · 10 Niederlagen	71% 17 Siege · 7 Niederlagen	33% 8 Siege · 16 Niederlagen	54% 13 Siege · 11 Niederlagen	62	52%
03	Die Finanzierungsformel anpassen	17% 4 Siege · 20 Niederlagen	29% 7 Siege · 17 Niederlagen	42% 10 Siege · 14 Niederlagen	42% 10 Siege · 14 Niederlagen	46% 11 Siege · 13 Niederlagen	42	35%

Erläuterungen zur Bewertung

GEWICHTUNG DER KRITERIEN — Die prozentuale Gewichtung jedes Kriteriums steht im Tabellenkopf. Sofern bei der Einrichtung nichts eingegeben wurde, sind alle Kriterien gleich gewichtet.

PUNKTE — Die Gesamtpunktzahl über alle Kriterien, ungewichtet: Ein Sieg bringt 1 Punkt, ein Unentschieden oder ein Überspringen einen halben Punkt, eine Niederlage 0.

GEWINNQUOTE — Die gewichtete durchschnittliche Punktzahl pro Kriterium in Prozent. Ein Sieg zählt 1, ein Unentschieden oder ein Überspringen zählt die Hälfte, eine Niederlage zählt 0, und jeder angezeigte Vergleich zählt zur Gesamtzahl, auch übersprungene. Über die Kriterien mit den festgelegten Gewichtungen gemittelt.

Wann es sich lohnt

Nutzen Sie es, nachdem Sie ein System abgebildet haben, etwa eine Lieferkette, einen Versorgungsweg oder eine lokale Wirtschaft, wenn Sie mehrere mögliche Ansatzpunkte und begrenzte Kapazitäten zum Handeln haben.

Die Falle ist, den sichtbarsten Hebel zu wählen. Eine Zielvorgabe oder einen Budgetposten zu ändern, fällt sofort auf; eine Regel oder einen Informationsfluss zu ändern, bewirkt oft mehr. Der getrennte Vergleich nach systemischer Wirkung und Machbarkeit behält beides im Blick.

So führen Sie es mit einer Gruppe durch

Listen Sie jeden Hebelpunkt als konkrete Änderung auf, etwa „Wartezeiten wöchentlich veröffentlichen“.
Einigen Sie sich auf die Gewichtungen für dieses System und diesen Zeitraum.
Die Teilnehmer vergleichen die Hebelpunkte paarweise bei jedem Kriterium. Teilnehmer brauchen zum Antworten kein Konto. Drei bis sechs Optionen halten es überschaubar: Bei fünf Optionen und fünf Kriterien macht jede Person 50 Vergleiche.
Lesen Sie das Gesamtranking, dann das Ranking pro Kriterium. Ein Punkt mit hoher systemischer Wirkung und geringer politischer Akzeptanz braucht womöglich Verbündete, bevor sich an ihm ziehen lässt.

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