这个框架是什么
SWOT 分析把您对一个组织、项目或计划的了解分到四个格子里。优势和劣势是� 部的:您能控制的事� 。机会和威胁是外部的:您无法控制的事� 。价值不在于这四张� 单,而在于就每个格子里真正重要的那几项达成� �识。
结果是什么样的
示例
我们三年战略中最重要的因素是什么?
优势
胜率
01
忠实客户
83%
20 胜· 4 负
02
经验丰富的团队
42%
10 胜· 14 负
03
强势品牌
25%
6 胜· 18 负
劣势
胜率
01
产品发布缓慢
71%
17 胜· 7 负
02
依赖单一市场
50%
12 胜· 12 负
03
老旧系统
29%
7 胜· 17 负
机会
胜率
01
线上需求增长
63%
15 胜· 9 负
02
新的出口市场
54%
13 胜· 11 负
03
公共资金
33%
8 胜· 16 负
威胁
胜率
01
新竞争者
79%
19 胜· 5 负
02
成本上升
46%
11 胜· 13 负
03
法规变化
25%
6 胜· 18 负
什么时候值得用
在战略周期开始时、申请资金之前、团队接手项目时或年度回顾中使用。它描述的是一种状况,而不是在选项之间做选择。要做选择,请使用多标准分析。
大多数 SWOT 都以同样的方式失败:墙上贴满了四十张同等分量的便签,由嗓门最大的人决定讨论哪些。在每个格子里排名可以解决这个问题。
如何与小组一起进行
- 会话前,在四个部分中分别列出候选项。每部分五到�
�项就足够了;请� �合并重复项。
- 参与�
无需账户即可回答。他们依次完成四个部分:� �是优势,然后是劣势、机会和威胁。在每个部分中,他们对项目进行两两比较,选出更重要的一项。
- 可以在现场实时进行,也可以发送链接,给大家几天时间。
- �
�讨论每个格子里排名前三的项目。再看那些有人排第一、有人排最后的项目:真正的分歧就在那里。
- 把最重要的优势与最重要的机会�
�对。这样的� �对就是您的战略草案。