Стратегия и анализ

SOAR анализ

Класирайте силните страни, възможности, аспирации и резултати, които оформят вашата стратегия.

Какво представлява рамката

SOAR е стратегическа рамка в четири раздела: силни страни (Strengths), възможности (Opportunities), стремежи (Aspirations) и резултати (Results). Тя произлиза от оценяващото изследване (appreciative inquiry) като противовес на SWOT, който започва от това, което работи, и от това накъде искат да вървят � ората, вместо от слабостите и запла� ите. Стремежите описват бъдещето, което � ората искат; резултатите са мерките, които би� а показали, че то се случва.

Как изглежда резултатът

ПРИМЕР
Върху какво да градим стратегията си?

Силни страни

Дял победи
01
Доверие от клиентите
83%
20 победи· 4 загуби
02
Креативен екип
42%
10 победи· 14 загуби
03
Силни партньорства
25%
6 победи· 18 загуби

Възможности

Дял победи
01
Нови дигитални услуги
71%
17 победи· 7 загуби
02
Растящ сектор
50%
12 победи· 12 загуби
03
Препоръки от партньори
29%
7 победи· 17 загуби

Аспирации

Дял победи
01
Най-добрият работодател в региона
63%
15 победи· 9 загуби
02
Удвояване на обхвата ни
54%
13 победи· 11 загуби
03
Въглеродно неутрална дейност
33%
8 победи· 16 загуби

Резултати

Дял победи
01
Удовлетвореност на клиентите
79%
19 победи· 5 загуби
02
Задържане на служителите
46%
11 победи· 13 загуби
03
Ръст на приходите
25%
6 победи· 18 загуби

Кога си заслужава

Използвайте я за стратегически дни, екипни изнесени срещи, старт на нов проект или с групи, които един SWOT би превърнал в списък с оплаквания. Под� одяща е за организации, които искат подкрепа за дадена посока колкото и анализ.

Капанът е да останете позитивни и неясни. „Да бъдем най-добрите“ не е стремеж, по който някой може да действа, а резултат, който не може да се измери, няма да бъде измерен. Подреждането във всеки раздел принуждава групата да каже кои няколко са най-важни.

Как да го проведете с група

  1. Преди сесията съберете кандидат-елементи за всеки от четирите раздела. Пет до осем на раздел са достатъчни; първо обединете дублиращите се.
  2. Участниците не се нуждаят от акаунт, за да отговорят. Те минават през разделите един по един, сравняват елементите по два и избират по-важния.
  3. Прочетете първите елементи във всеки раздел. Съчетайте първите силни страни с първите възможности и проверете дали всеки водещ стремеж има поне един резултат, който да го измерва.

Започнете