Priorizar o trabalho

Priorização de Melhorias de Serviço

Compare possíveis melhorias e identifique quais mudanças poderiam melhorar mais a qualidade do serviço e a experiência do usuário. Útil para melhoria operacional, experiência do cliente e desenvolvimento organizacional. Os critérios podem ser alterados, acrescentados e ponderados.

O que é o framework

A priorização de melhorias de serviço compara possíveis mudanças em um serviço para encontrar as que mais o melhorariam para os usuários. O modelo começa com cinco critérios: impacto no cliente, facilidade de implementação, custo-benefício, importância estratégica e urgência. Os critérios podem ser alterados, complementados e ponderados.

Como fica o resultado

EXEMPLO
Quais melhorias devemos fazer primeiro?
Primeiro lugar
Agendamento on-line
Impacto do Cliente 92%
Facilidade de Implementação 63%
Custo-Efetividade 38%
Importância Estratégica 75%
Urgência 50%
76
63%
Posição
Itens
Impacto do Cliente
20%
Facilidade de Implementação
20%
Custo-Efetividade
20%
Importância Estratégica
20%
Urgência
20%
Pontos
(sem ponderação)
Taxa de vitórias
(ponderado)
01 Agendamento on-line
92%
22 vitórias· 2 derrotas
63%
15 vitórias· 9 derrotas
38%
9 vitórias· 15 derrotas
75%
18 vitórias· 6 derrotas
50%
12 vitórias· 12 derrotas
76
63%
02 Filas telefônicas menores
42%
10 vitórias· 14 derrotas
58%
14 vitórias· 10 derrotas
71%
17 vitórias· 7 derrotas
33%
8 vitórias· 16 derrotas
54%
13 vitórias· 11 derrotas
62
52%
03 Cartas mais claras
17%
4 vitórias· 20 derrotas
29%
7 vitórias· 17 derrotas
42%
10 vitórias· 14 derrotas
42%
10 vitórias· 14 derrotas
46%
11 vitórias· 13 derrotas
42
35%
Explicações da pontuação
PESOS DOS CRITÉRIOS — O peso percentual de cada critério aparece no cabeçalho da tabela. A menos que tenha sido definido na configuração, o peso é igual entre os critérios.
PONTOS — O total de pontos em todos os critérios, sem ponderação: uma vitória vale 1 ponto, um empate ou um pulo vale meio ponto, uma derrota vale 0.
TAXA DE VITÓRIAS — A pontuação média ponderada por critério, em porcentagem. Uma vitória vale 1, um empate ou um pulo vale meio, uma derrota vale 0, e toda comparação mostrada entra no total, inclusive os pulos. A média entre os critérios usa os pesos atribuídos.

Quando vale a pena

Use depois de uma pesquisa com clientes, uma análise de reclamações, um workshop de redesenho do serviço ou um programa de sugestões da equipe, quando há mais ideias do que capacidade para executá-las.

A armadilha é corrigir o que a equipe percebe em vez do que os usuários sentem. Traga evidências dos usuários e, se puder, pessoas que usam o serviço, para que o impacto no cliente seja avaliado do lado deles.

Como conduzir com um grupo

  1. Liste cada melhoria como uma mudança específica, como "lembrete da consulta por SMS um dia antes".
  2. Combinem os pesos para este serviço.
  3. Os participantes comparam as melhorias duas a duas em cada critério. Os participantes não precisam de conta para responder. De três a seis opções mantêm a tarefa viável: com cinco opções e cinco critérios, cada pessoa faz 50 comparações.
  4. Leia o ranking geral, depois o ranking por critério. Os ganhos rápidos ficam no alto em facilidade e impacto; comece por um ou dois deles enquanto as mudanças maiores são planejadas.

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