Classement par paires
Un classement simple sans critères ni cadre de notation. Ajoutez les options que vous souhaitez classer et comparez-les en tête-à-tête.
Partir d’un modèle
Modèles
Des points de départ préremplis. Ouvrez un modèle et modifiez tout ce que vous voulez avant de commencer.
Partir de zéro
Enquête
Posez aux participants une série de questions — choix multiples, évaluations, texte libre et plus. Aucun classement ni cadre de notation ; collectez et comparez simplement les réponses.
Évaluation
Les participants notent des affirmations sur une seule échelle. Chaque affirmation appartient à une dimension, les dimensions à des groupes, et chaque personne reçoit un score pour chacune.
Quiz à choix multiples
Posez des questions avec une bonne réponse marquée. Les participants choisissent une option ; les résultats montrent combien de participants ont réussi chaque question.
Prioriser le travail
ICE Scoring
Priorisez les options selon l'Impact, la Confiance et la Facilité. Les critères peuvent être modifiés, enrichis et pondérés.
Analyse multi-critères
Priorisez les options selon cinq critères : Impact, Faisabilité, Rapport coût-efficacité, Équité et Acceptabilité politique. Les critères peuvent être modifiés, complétés et pondérés.
Priorisation RICE
Priorisez les options selon la Portée, l'Impact, la Confiance et l'Effort. Les critères peuvent être modifiés, complétés et pondérés.
Valeur vs Effort
Priorisez les options par Valeur par rapport à l'Effort pour identifier les gains rapides et éviter les pièges chronophages. Les critères peuvent être modifiés, enrichis et pondérés.
WSJF
Priorisez en fonction du coût du délai (Valeur utilisateur et métier, Urgence temporelle, Réduction des risques et opportunités) par rapport à la Taille du travail. Les critères peuvent être modifiés, complétés et pondérés.
Jobs To Be Done
Priorisez les besoins, frustrations et résultats des clients qui importent le plus. Utile pour l'innovation, la stratégie produit, l'amélioration des services et la recherche client. Les critères peuvent être modifiés, complétés et pondérés.
Priorisation des hypothèses
Identifiez quelles hypothèses, incertitudes ou suppositions sont les plus importantes à tester en premier. Utile pour l'innovation, les startups, la stratégie et l'expérimentation. Les critères peuvent être modifiés, complétés et pondérés.
Priorisation des projets
Comparez les projets et initiatives pour déterminer lesquels doivent recevoir le plus d'attention et de ressources. Utile pour la planification stratégique, la gestion de portefeuille et la prise de décision opérationnelle. Les critères peuvent être modifiés, complétés et pondérés.
Priorisation des fonctionnalités produit
Comparez les fonctionnalités et améliorations pour déterminer lesquelles créeront la plus grande valeur pour les utilisateurs et l'organisation. Utile pour la gestion produit, la planification de feuille de route et le développement de services. Les critères peuvent être modifiés, augmentés et pondérés.
Priorisation des améliorations de service
Comparez les améliorations potentielles et identifiez les changements qui pourraient le plus améliorer la qualité du service et l'expérience utilisateur. Utile pour l'amélioration opérationnelle, l'expérience client et le développement organisationnel. Les critères peuvent être modifiés, complétés et pondérés.
Évaluation des besoins en formation
Comparez les priorités d'apprentissage et identifiez où les efforts de développement pourraient créer le plus grand bénéfice. Utile pour le développement de la main-d'œuvre, la formation en leadership et la planification des capacités organisationnelles. Les critères peuvent être modifiés, complétés et pondérés.
Stratégie et analyse
SWOT Analysis
Classez les forces, faiblesses, opportunités et menaces auxquelles font face votre équipe ou initiative.
PESTLE Analysis
Classez les facteurs Politique, Économique, Social, Technologique, Légal et Environnemental qui façonnent votre équipe ou initiative.
Les Cinq Forces de Porter
Classez les forces concurrentielles qui façonnent votre marché — rivalité concurrentielle, pouvoir des fournisseurs, pouvoir des clients, substituts et nouveaux entrants.
SOAR Analysis
Classez les forces, les opportunités, les aspirations et les résultats qui façonnent votre stratégie.
Balanced Scorecard
Classez les facteurs de performance selon les quatre perspectives du Balanced Scorecard — Financière, Client, Processus interne et Apprentissage et croissance.
Priorisation des risques
Identifiez et comparez les menaces, vulnérabilités et incertitudes les plus importantes. Utile pour la gouvernance, la stratégie, la cybersécurité, la planification opérationnelle et la conformité. Les critères peuvent être modifiés, complétés et pondérés.
Priorisation des parties prenantes
Comparez l'importance, l'influence et les besoins d'engagement des différents groupes de parties prenantes. Utile pour la stratégie, la gouvernance, la durabilité, les partenariats et la gestion du changement. Les critères peuvent être modifiés, complétés et pondérés.
Évaluation des arbitrages éthiques
Comparez les décisions difficiles impliquant des valeurs concurrentes, des risques et des impacts sociaux. Utile pour la gouvernance de l'IA, la durabilité, les politiques publiques, la santé et l'éthique organisationnelle. Les critères peuvent être modifiés, complétés et pondérés.
Priorisation des points de levier
Identifiez où de petits changements pourraient créer de grands effets systémiques. Utile pour la pensée systémique, la durabilité, la transformation organisationnelle et la conception de politiques. Les critères peuvent être modifiés, ajoutés et pondérés.
Planification de scénarios
Comparez les stratégies et les actions selon différentes conditions futures possibles. Utile pour la planification à long terme, la résilience, la gestion de l'incertitude et la prospective stratégique.
Choisir entre des options
Évaluation des candidats
Comparez les candidats selon les critères clés de recrutement pour soutenir des décisions d'embauche plus équitables et structurées. Utile pour le recrutement, les promotions, la sélection des leaders et l'évaluation des entretiens. Les critères peuvent être modifiés, complétés et pondérés.
Sélection de fournisseur
Comparez les fournisseurs, les prestataires ou les partenaires selon vos critères de décision clés. Utile pour l'approvisionnement, l'externalisation, l'achat de technologie et l'évaluation de partenariats. Les critères peuvent être modifiés, complétés et pondérés.
Évaluation de subventions
Comparez les propositions, les candidatures ou les demandes de financement de manière plus structurée et transparente. Utile pour les programmes de subventions, les accélérateurs, le financement de la recherche et les comités d'examen des investissements. Les critères peuvent être modifiés, ajoutés et pondérés.
Évaluation des technologies
Comparez les logiciels, plateformes ou solutions techniques selon des critères pratiques et stratégiques. Utile pour la sélection de logiciels, la planification informatique, les appels d'offres et la transformation numérique. Les critères peuvent être modifiés, complétés et pondérés.
Priorisation des investissements
Comparez les opportunités d'investissement et déterminez où les ressources sont les plus susceptibles de créer de la valeur à long terme. Utile pour l'investissement stratégique, le financement de l'innovation et la planification de portefeuille. Les critères peuvent être modifiés, complétés et pondérés.
Sélection des conférenciers et des événements
Comparez les conférenciers, les sessions ou les propositions d'événements de manière structurée et transparente. Utile pour les conférences, les festivals, les ateliers et les jurys. Les critères peuvent être modifiés, enrichis et pondérés.
Secteur public et communauté
Budget participatif
Laissez un groupe répartir un budget partagé entre les priorités concurrentes. Chaque participant distribue un montant réel (par exemple 100 000 000 €) sur les zones — en voyant à la fois le montant et le pourcentage au fur et à mesure — et les résultats montrent comment le groupe dépenserait collectivement.
Priorisation des interventions
Comparez les actions, programmes ou initiatives pour déterminer lesquels sont les plus susceptibles de créer un impact significatif. Utile pour les politiques, la durabilité, l'impact social, le changement organisationnel et l'amélioration des systèmes. Les critères peuvent être modifiés, complétés et pondérés.
Évaluation des options politiques
Comparez les choix politiques, les interventions ou les réponses stratégiques selon plusieurs critères de décision. Utile pour les gouvernements, les politiques publiques, la durabilité et la stratégie organisationnelle. Les critères peuvent être modifiés, ajoutés et pondérés.
Priorisation des besoins communautaires
Comparez les enjeux, défis et opportunités communautaires pour déterminer où le soutien ou l'intervention est le plus nécessaire. Utile pour les collectivités locales, les organisations à but non lucratif, la santé et le développement communautaire. Les critères peuvent être modifiés, complétés et pondérés.
Décisions personnelles
Évaluation personnelle de décision
Comparez les grands choix de vie selon des considérations pratiques, émotionnelles, financières et à long terme. Utile pour naviguer les décisions personnelles difficiles ou incertaines avec des priorités concurrentes. Les critères peuvent être modifiés, complétés et pondérés.
Évaluation des décisions de carrière
Comparez des emplois, des parcours professionnels ou des opportunités professionnelles de manière structurée et équilibrée. Utile pour les changements de carrière, les promotions ou la planification professionnelle à long terme. Les critères peuvent être modifiés, complétés et pondérés.
Évaluation de la décision de réinstallation
Comparez les options de réinstallation en fonction du mode de vie, des opportunités, des coûts et des priorités personnelles. Utile pour décider où vivre ou si vous devez déménager. Les critères peuvent être modifiés, complétés et pondérés.
Éducation et sélection de cours
Comparez des universités, des cours, des qualifications ou des parcours d'apprentissage en fonction de la valeur, de l'intérêt, du coût et des opportunités futures. Utile pour les étudiants, les professionnels et ceux en reconversion professionnelle. Les critères peuvent être modifiés, complétés et pondérés.
Évaluation des décisions relationnelles
Réfléchissez à des décisions relationnelles importantes en fonction de la compatibilité, la confiance, les valeurs, la communication et des perspectives à long terme. Utile pour naviguer dans des choix importants de relations personnelles. Les critères peuvent être modifiés, complétés et pondérés.
Priorisation des changements de mode de vie
Comparez les changements de mode de vie ou les habitudes pour identifier lesquels pourraient avoir le plus grand impact positif. Utile pour le bien-être, la productivité, l'équilibre et la croissance personnelle. Les critères peuvent être modifiés, complétés et pondérés.
Priorisation des objectifs personnels
Comparez les objectifs, les ambitions ou les aspirations pour décider où concentrer votre temps, votre énergie et vos ressources. Utile pour gérer plusieurs priorités concurrentes. Les critères peuvent être modifiés, complétés et pondérés.
Priorisation du temps et de l'attention
Décidez quels engagements, activités ou responsabilités méritent la plus grande attention. Utile pour réduire le sentiment d'être débordé et améliorer l'efficacité personnelle. Les critères peuvent être modifiés, complétés et pondérés.
Évaluation des achats importants
Comparez les achats importants en fonction de l'accessibilité financière, la qualité, l'utilité et le bénéfice à long terme. Utile pour les maisons, les véhicules, l'équipement ou d'autres décisions financières importantes. Les critères peuvent être modifiés, complétés et pondérés.
Évaluation des priorités financières
Comparez les objectifs financiers et les engagements pour déterminer où les ressources doivent être concentrées en premier lieu. Utile pour la budgétisation, l'épargne, l'investissement et la gestion de la dette. Les critères peuvent être modifiés, complétés et pondérés.
Évaluation de la Décision d'Investissement
Comparez les opportunités d'investissement selon le risque, le potentiel de rendement, l'alignement et l'horizon temporel. Utile pour la planification financière personnelle et les décisions de patrimoine à long terme. Les critères peuvent être modifiés, augmentés et pondérés.
Priorisation de la santé et du bien-être
Comparez les objectifs de bien-être, les changements de santé ou les options d'amélioration personnelle. Utile pour prendre des décisions de mode de vie équilibrées et durables. Les critères peuvent être modifiés, complétés et pondérés.
Hiérarchisation des voyages et expériences de vie
Comparez des plans de voyage, des expériences ou des opportunités de vie en fonction du sens, du coût, du moment opportun et de la valeur personnelle. Utile pour la planification intentionnelle de la vie et les expériences majeures. Les critères peuvent être modifiés, complétés et pondérés.
Évaluation de la retraite et de la planification de l'avenir
Comparez les options de planification de l'avenir selon le style de vie, la sécurité financière, les objectifs personnels et le bien-être à long terme. Utile pour la planification de la retraite et les transitions majeures de la vie. Les critères peuvent être modifiés, complétés et pondérés.
Évaluation décisionnelle familiale
Comparez les décisions familiales ou domestiques importantes de manière plus équilibrée et collaborative. Utile pour l'éducation, la réinstallation, le soin des personnes, la budgétisation et les priorités partagées. Les critères peuvent être modifiés, complétés et pondérés.
Évaluation de l'alignement des valeurs personnelles
Comparez les options en fonction de leur alignement avec vos valeurs personnelles, vos convictions et votre mode de vie souhaité. Utile pour la prise de décision réfléchie et les grandes transitions de vie. Les critères peuvent être modifiés, complétés et pondérés.
Évaluation de l'équilibre travail-vie personnelle
Comparez les options ou les engagements en fonction des exigences professionnelles, du bien-être, des relations et de l'épanouissement personnel. Utile pour prévenir l'épuisement professionnel et améliorer la qualité de vie. Les critères peuvent être modifiés, complétés et pondérés.
Exploration de parcours de vie
Comparez les orientations futures possibles, les opportunités ou les prochaines étapes en termes de sens, de praticité, de croissance et d'épanouissement à long terme. Utile pendant les périodes d'incertitude ou de transition. Les critères peuvent être modifiés, complétés et pondérés.